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作者///桂西老庞说
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题记：春花秋月何时了，往事知多少；退休的光景里，才知道那些曾经创痕过往，在心思絮语里，形成一行行象形文字所组成的斑痕韵味，变成时光匆匆所构成的88节多彩与无奈相互感叹的的文字……真实叙说了我心地上万般情怀和絮语……
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[接上]==这样另行其法很不好，降低和减少离退休人员增补所应得的%待遇，造成了我们的合法增补受到严重侵害。结合“党的群众路线教育的活动”的宗旨，中央要求各级党委政府都要“照镜子、正衣冠、洗洗脸、治治病”的实际做法，本着从实际出发的目的和真实汇报听取我们这一群体的强烈心声，以人为本福利万民，要反馈实际问题，要听取接纳民意，不要“揣着明白装糊涂”的心态，而是要如中央所说的广泛听取民声、认真“查摆问题来整改”的思想意识，关注百姓生存，有错必纠（改）和履行增资补帖总体原则方针和政策规定的心思来办好工作。同时，我们也顺事提出我们这十多年来，一直都没得到有二年一度所增加给予退休补贴20元/月的待遇，这到底为什么不给我们享受？什么原因？是上级明文规定的吗？为此：第一、我们全体离退休人员真诚恳请田林县领导给予传达中央这个“阳光惠民工程”政策具体细则，认真做到“有错必纠，有错必改，取信于民”的方针，严格按照的文件要点‘离退休人员补贴占同职级人员水平的比例为90-70%。
调整后离休人员补贴标准未达到在职人员标准90-70%的县（市），按90-70%计算确定发放。’认真落实好“如果调整未达到在职人员增补数额70%的，就按照70%来最终确定。”的规定：要按照在职同职级人员津贴补贴实际规范收入补贴总额的￥470元/月X70%=￥329元/月（各档职级如此类推）；或第三点所列举的共同实际收入待遇增补，补发我们19个月所应得到的合法合情合理的增补经济待遇。 第二、今后，要依律按规行政，维护和保障我们广大退休人员的合法权益，为我们办点实事，不要随意实施“暗箱手法”，故意在数字和计算上克扣和降低我们各种应该得到的规范增资补贴待遇的行为和做法。第三、如不认真落实“按在职同职级人员津贴补贴实际的比例90—70%”更改兑现我们应该得到的合法待遇，我们只有集体组织依法请诉上级部门给予公正、公平、公开的裁决。特此请报，给予解决落实。///——田林县行政离退休人员：（有80多人直接签名……此略……）——2013，9，6日。【此文我作为代表在调研回上宣读约有30分钟左右。】
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